Deze minor gaat over leiderschap dat verder gaat dan leidinggeven aan anderen. Het gaat over wie jij bent, waar je voor staat en hoe jij invloed uitoefent op jezelf, op anderen en op de wereld om je heen.

In deze minor leer je leiderschap te nemen vanuit bewustzijn, verbinding en verantwoordelijkheid. Je ontwikkelt jezelf tot een leider die veerkrachtig is, vooruit kan kijken en keuzes durft te maken – ook als die niet de makkelijkste zijn. Je leert omgaan met verandering in werk en samenleving, en ontdekt hoe je daarin richting kunt geven zonder jezelf of anderen te verliezen.

Persoonlijk leiderschap staat centraal: inzicht in je eigen waarden, drijfveren en gedrag. Van daaruit leer je samen te werken, anderen te betrekken en positieve invloed uit te oefenen binnen teams en organisaties. Verbinding maken, luisteren en samen groeien zijn daarbij essentieel.

Deze minor kijkt ook verder dan de organisatie alleen. Je onderzoekt hoe leiderschap kan bijdragen aan welzijn, balans, sociale groei en zorg voor de aarde. Je leert denken en handelen met oog voor de lange termijn: wat heeft de toekomst nodig – van organisaties, van mensen én van de planeet?

Kortom:
Deze minor is voor studenten die willen leren leiden met hoofd én hart, die verantwoordelijkheid nemen voor hun impact, en die willen bijdragen aan een gezonde, verbonden en toekomstbestendige samenleving.

1. Persoonlijk leiderschap

Je toont diepgaand zelfinzicht en neemt actief eigenaarschap over de eigen professionele en persoonlijke ontwikkeling. In relevante praktijksituaties stuur je doelgericht het eigen handelen en zet – waar passend – jezelf én anderen in beweging door bewust en effectief te communiceren en te reflecteren.

2. Toekomstgericht leiderschap
Je toont effectief leiderschap in team-, organisatie- en systeemcontexten door vraagstukken systemisch en regeneratief te analyseren, verschillende perspectieven en belangen van stakeholders te betrekken en constructieve samenwerking te organiseren. Op basis hiervan ontwikkel je een onderbouwd, innovatief en uitvoerbaar advies en maakt daarbij bewuste, ethische en verbindende keuzes.

Deze minor is toegankelijk voor studenten van alle opleidingen van alle hogescholen.

Je moet de propedeuse hebben behaald en 30 studiepunten in de hoofdfase.

Hutchins, G., & Storm, L. (2025). Regeneratief Leiderschap (1e druk). Santasado
ISBN: 9789493455016

Voltijd

• Twee dagen les op HZ.
• De rest van de week werk je in teams aan de opdrachten.

Deeltijd

• Één dag les op HZ.
• De rest van de week werk je in teams aan de opdrachten.

• Portfolio (90%).
  Je toont aan de hand van verschillende teamopdrachten en individuele projecten aan dat je je leiderschapsvaardigheden en je kennis over leiderschap hebt ontwikkeld. Daarnaast beschrijf je je visie op leiderschap. Je weet jezelf hierin te plaatsen aan de hand van je persoonlijke eigenschappen en vaardigheden.
  
  
• Kennistoets (10%)

De HZ heeft opleidingen in Vlissingen en in Middelburg. Er studeren studenten van over de hele wereld. Wij vinden we het belangrijk dat jij het beste uit jezelf haalt en jouw talenten goed kunt ontwikkelen. Op de HZ sta jij centraal.

Heb je nog vragen? Of wil je bespreken of deze minor bij jou past? We helpen je graag. Je kunt contact opnemen met Maureen den Hamer via maureen.den.hamer@hz.nl.