Kies op maat

Inloggen Menu

Happy@Work

​​Ontdek hoe jij met zelfkennis, authenticiteit en leiderschap een leven vol betekenis creëert en hoe jij vanuit jouw unieke kracht impact kunt maken in jouw privéleven en binnen organisaties. 
 
Jouw opleiding geeft je de vakkennis om jouw carrière goed te starten. Maar wat heb je nodig om écht te floreren, zowel professioneel als persoonlijk? Hoe verbind je jouw talenten, waarden en doelen om een leven te creëren dat voor jou klopt?  

​Je onderzoekt thema’s zoals zingeving, grenzen stellen, persoonlijke effectiviteit en leiderschap vanuit authenticiteit. Wat betekenen (werk)geluk en leiderschap voor jou? Hoe kan je dit toepassen op jouw werk- en privéleven? 

​Naast onderzoek naar jezelf, onderzoek je ook wat werkgeluk in het algemeen en binnen organisaties betekent. Hoe beleeft een mens werkgeluk? Hoe komt dat tot uiting op individueel, team- en organisatieniveau? Welke onderwerpen zijn daarbij belangrijk? Samen met ervaren trainers en professionals ontdek je hoe alles invloed heeft op elkaar. Met jouw projectgroep doe je onderzoek naar werkgeluk binnen een organisatie en lever je een advies- en implementatierapport op. 

​Zelfkennis, leiderschap en betekenis – ontdek hoe het allemaal samenkomt in jouw werk- en privéleven. 

​​Binnen deze minor richten we ons op Werkgeluk en Leadership from the Heart.  

​ ​Bij Werkgeluk richt je je vooral op organisaties en hoe daar werkgeluk te realiseren en te verbeteren is. Je verdiept je in de literatuur over werkgeluk en bent actief bezig met het doen van onderzoek, het schrijven van adviezen en het implementeren van die adviezen binnen een organisatie. Dit onderzoek is tevens voorbereidend op wat er van je gevraagd wordt bij het doen van een afstudeeronderzoek. 

​ ​Bij Leadership gaat het vooral over jou en onderzoek je hoe jij de dingen doet en ervaart en wat het effect daarvan is op jouw leven. Naar aanleiding van de verschillende oefeningen, opdrachten en (groeps-)gesprekken ervaar je wat wel en niet werkt voor jou en krijg je tools aangereikt om veranderingen door te voeren in jouw leven.  

​ ​“What we know matters, but who we are matters more.“ - Brené Brown -  

​ ​Tijdens het volgen van deze minor ga je ervaren dat alles met elkaar verbonden is. We gaan o.a. verschillende sporten beoefenen, zodat je kunt ervaren welk effect dat heeft op jouw fysiek en geestelijk welzijn. Daarnaast doe je vrijwilligerswerk om te onderzoeken welk effect dat heeft op jouw gevoel van betekenis. Ook ga je aan de slag met verschillende challenges om te ontdekken welke impact jij kunt hebben op jezelf, anderen en de wereld. En zo gaan we nog veel meer doen en beleven. 

​ ​Voor deze minor ben je 2,5 dagen op school en daarnaast doe je zelfstandig en in projectgroepen allerlei opdrachten. 

 

Leerdoelen

​​In de minor Happy@Work ontwikkel je vaardigheden die bijdragen aan je professioneel en persoonlijk functioneren. De leerdoelen sluiten aan bij de Dublin descriptoren en richten zich op het behalen van hbo-niveau door middel van contextrijk leren en toepassing in de praktijk. 

Leerdoelen: 

  1. Kennis en inzicht: Je verdiept je in theorieën over werkgeluk, (persoonlijk) leiderschap en persoonlijke ontwikkeling, en leert deze toepassen binnen zowel organisaties als je eigen leven. 
  1. Toepassen van kennis en inzicht: Door praktijkopdrachten, zelfonderzoek, het uitvoeren van onderzoek binnen een organisatie en het ontwikkelen van implementatieplannen, pas je je kennis toe op actuele vraagstukken binnen organisaties en je privéleven. 
  1. Oordeelsvorming: Je leert kritische analyses maken op basis van onderzoeksresultaten en reflecteert op de effectiviteit van interventies voor werkgeluk. 
  1. Communicatie: Je verbetert je (professionele) communicatie door o.a. effectieve samenwerking binnen projectgroepen en met externe stakeholders. 
  1. Leervaardigheden: Door middel van persoonlijke en groepsreflecties ontwikkel je een proactieve en zelfsturende leerhouding, gericht op blijvende professionele en persoonlijke groei. 

Realisatie van hbo-niveau: 

​Het hbo-niveau wordt gerealiseerd door: 

  • Contextrijk leren: Theorie en praktijk worden geïntegreerd via onderzoek naar jezelf, in organisaties, praktijkopdrachten en reflecties. 
  • Innoverend handelen: De focus ligt op het ontwikkelen van vernieuwende en praktische oplossingen voor werkgelukvraagstukken binnen organisaties en persoonlijke leiderschap op individueel niveau. 
  • Professioneel handelen: Door zelfstandig onderzoek, samenwerking in multidisciplinaire teams en het opstellen van implementatieplannen versterk je je professionele houding en vaardigheden. 

​Deze opzet zorgt ervoor dat je zowel je onderzoekende als innoverende competenties ontwikkelt en klaar bent om impact te maken in je toekomstige professionele context. 

Ingangseisen

​​​​Wil jij leren hoe je jouw (werk)geluk kunt vergroten en bewust je eigen keuzes kunt maken?​ 
​Deze minor is interessant voor iedereen die zich wil verdiepen in geluk en dit op persoonlijk en werkgebied wil verkennen en leren toepassen. 
​We volgen de instroomeis wat wil zeggen dat je het minimaal aantal studiepunten hebt behaald welke door jouw opleiding is vastgesteld om te kunnen starten met een minor.​​ 

Literatuur

​​Werkgeluk Werkt; Lieke Bezemer 
​De Creatiespiraal; Marinus Knoope 
​ 

Rooster

later bekend

Toetsing

​​Werkgeluk: 
​OP1: organisatiescan 
​OP2: onderzoeksrapport incl. Implementatieplan en presentatie 
​ 
​Leadership: 
​OP1: Video en individueel gesprek 
​OP2: Presentatie 
​ 
​Naast bovengenoemde toetsen doe je ook meerdere voorwaardelijke opdrachten​ 

Aanvullende informatie

Ben je een student van een andere onderwijsinstelling en wil je een minor volgen bij Hogeschool Rotterdam dan meld je je in 2 stappen als volgt aan:

1) Meld jezelf voor de minor van je keuze aan via de blauwe knop Aanmelden. Je vindt deze knop rechtsboven op de pagina van de minor.
Download de leerovereenkomst en vul deze in.
Lever deze leerovereenkomst aan bij de examencommissie van je opleiding.
Wanneer de examencommissie goedkeuring heeft gegeven, meld je dan uiterlijk 23-05-2025 aan voor de minor in stap 2.

2) Meldt je na de goedkeuring aan in OSIRIS Aanmelding van Hogeschool Rotterdam via onderstaande link (maak eerst een account aan). https://osiris.hr.nl/osiris_aanmeld_hrprd/WelkomPagina.do?proces=KOM2509&opleiding=MINOR-RBS-VT+00
Onderdeel van het aanmelden is het uploaden van de volgende documenten:
- De leerovereenkomst ondertekend door jou en door jouw instelling;
- Een scan of foto van je Paspoort of ID bewijs;
Je ontvangt van Hogeschool Rotterdam bericht of je aanvraag positief is beoordeeld of niet.

In OSIRIS Aanmelding moet je ook het Bewijs Betaald Collegejaar (BBC) uploaden voor het collegejaar waarin je de minor wil volgen. Het BBC vraag je op bij jouw instelling nadat je hebt getekend of een machtiging hebt afgegeven voor de betaling van het collegegeld voor het collegejaar waarin je de minor wil volgen. Je ontvangt van Hogeschool Rotterdam bericht wanneer je aanmelding is goedgekeurd.

Kom naar onze online voorlichting

Voorlichting 02-04 18:15 - 18:45